在疫情衝擊下的台灣,許多各行各業都因此受到衝擊,被迫停工停業。此時政府祭出了各種勞工紓困方案。
但也發現許多自營商或是無固定雇主的兼職勞工,確沒有雇主又沒加入職業工會的情況下,就成為了補助邊緣人,而這類型的自由工作者、自營業者,到底該如何投保或選擇工會才能更有保障?
從事帆布輸出設計 的相關工作人員,沒有勞健保,不論是臨時派遣、兼差、接案的這類經理人,均可加入台北市企劃經理人職業工會延續勞健保。
主要工作內容包含:企劃、行銷、設計、規劃、分析都符合企劃經理人的範圍。
許多自行創業、設立行號的自營商,不屬於公司員工就無法幫您保勞健保,而損失了投保勞保應享有的福利,這時候就要加入與工作相符的職業工會,在疫情期間得到保障,也能申請到紓困金。
其實不管是自營工作者、兼職接案或是新興的網路媒體行業,一定要找到職業工會做投保,為自己的權益多一份保障,避免成為補助孤兒、勞保邊緣人。
加入工會好處這麼多
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